Box 3-heffing op basis van werkelijk rendement op komst

Het kabinet gaat werk maken van een vermogensrendementsheffing op basis van werkelijk rendement. Dit heeft staatssecretaris Snel van Financiën geantwoord op Kamervragen. Hiermee geeft het kabinet uitvoering aan een afspraak uit het regeerakkoord.

Niet redelijk

In januari oordeelde Hof Amsterdam dat de vermogensrendementsheffing (de heffing in box 3 over het rendement op vermogen) in 2014 niet meer redelijk en proportioneel was. Het hof stelde dat het werkelijke rendement op risicovrije beleggingen (zoals spaargeld) in 2014 veel lager was dan het forfaitaire rendement van 4%. Later velde het hof hetzelfde oordeel met betrekking tot 2013.

Stappen

Sinds 2014 hebben het vorige kabinet en het huidige kabinet al een aantal stappen gezet om de box 3-heffing beter te laten aansluiten bij het werkelijke rendement op vermogen. Zo is de heffingssystematiek per 1 januari 2017 al gewijzigd, al is dit nog wel steeds een forfaitair systeem; er wordt nog niet gekeken naar het werkelijke rendement. Wel wordt het veronderstelde rendement jaarlijks bijgesteld.

Kabinetsstandpunt

Nadat in het regeerakkoord was opgenomen dat het kabinet een stelsel van vermogensrendementsheffing op basis van werkelijk rendement zal uitwerken, heeft de vaste Tweede Kamercommissie voor Financiën de staatssecretaris verzocht om een kabinetsstandpunt over de box 3-heffing op basis van werkelijk rendement. De staatssecretaris heeft aangegeven dat aan deze brief wordt gewerkt en dat deze brief nog dit voorjaar naar de Tweede Kamer wordt gestuurd.

Minimaal 170 ondernemers opgelicht door nepmedewerkers fiscus

Naar schatting zijn meer dan 170 ondernemers opgelicht door criminelen die zich voordeden als medewerkers van de Belastingdienst. Dit schrijft de NOS. Volgens de Fiscale Inlichtingen- en Opsporingsdienst (FIOD) bedraagt de totale buit ongeveer € 2,2 miljoen.

Belastingschuld

De oplichters belden de ondernemers op met de mededeling dat zij nog een openstaande belastingschuld hadden. Als er niet direct werd betaald, zou de fiscus beslag gaan leggen op hun banktegoeden. Hierbij ging het steeds om bedragen van duizenden euro’s.

Geldezels

Het geld werd geïncasseerd door middel van zogeheten ‘geldezels’: mensen die hun bankrekening en pinpas ter beschikking stellen aan criminelen. Soms doen zij dit vrijwillig, soms worden ze gedwongen. De FIOD zegt dat bij deze zaak minstens 230 geldezels zijn betrokken. De ondernemers die werden benaderd, moesten geld overmaken naar de rekeningen van de geldezels, waarna de criminelen het geld zo snel mogelijk opnamen.

Belscript

De FIOD heeft bij invallen in Arnhem tien mensen gearresteerd. Hierbij werden niet alleen geld en bankpassen aangetroffen, maar ook een belscript. Hierin was uitgeschreven hoe de gesprekken met de slachtoffers moesten worden gevoerd. De FIOD verwacht de komende dagen nog tientallen arrestaties te verrichten.

Let op voor valse mail, brieven, telefoontjes, apps, WhatsApp-berichten van de belastingdienst

Geregeld worden valse e-mails en valse brieven verstuurd, en ook valse telefoontjes gepleegd. Er zijn zelfs valse apps gevonden en er worden valse WhatsApp-berichten gestuurd. De afzender lijkt de Belastingdienst, maar is dat niet.
Op deze pagina vind u informatie over hoe u fraude waarschijnlijk kunt herkennen en kan melden aan de belastingdienst: www.belastingdienst.nl

Ga nooit in op het verzoek in een vermoedelijk valse e-mail, valse brief of vals telefoontje. Gebruik de valse app niet. De Belastingdienst stuurt u nooit een bericht via WhatsApp.

 

Vakantietoeslag over overwerkloon vanaf 2018

Een werknemer heeft met ingang van 2018 recht op vakantietoeslag over zijn overwerkloon.

Een werkgever moet werknemers betalen voor de uren die zij werken. Als de werknemer extra uren werkt (meerwerk/overwerk) moet u de werknemer zo betalen dat deze gemiddeld minstens het minimumloon verdient voor die gewerkte uren. Betalingen voor meerwerk of overwerk tellen vanaf 1 januari 2018 ook mee voor de berekening van het vakantiegeld.

Als het loon lager was door ziekte of verlof bouwt de werknemer vakantiegeld op over dat lagere loon.

In de cao kunnen andere afspraken over vakantiegeld staan.

Op de loonstrook staat hoeveel vakantiegeld de werknemer krijgt.

Uitbetaling vakantiegeld

De werkgever betaalt het vakantietoeslag minstens 1 keer per jaar uit. De meeste werknemers krijgen in mei of juni hun vakantiegeld. Afspraken over de uitbetaling staan in de arbeidsovereenkomst of cao.

Hoogte vakantiegeld

De werknemer heeft recht op jaarlijks vakantiegeld van minimaal 8 procent van het bruto jaarsalaris. De wettelijke term hiervoor is vakantiebijslag. Meestal vakantiegeld of vakantietoeslag genoemd.

Als de werknemer ziek is, loopt de opbouw van het vakantiegeld door.

Het vakantiegeld wordt berekend over het loon dat de werknemer heeft verdiend in het afgelopen jaar, bijvoorbeeld van januari tot januari. Andere betalingen, zoals winstuitkering en eindejaarsuitkering, tellen niet mee voor de berekening van het vakantiegeld.

 

Bron: Salarisnet

Belastingdienst voorlopig niet uit de problemen

De problemen bij de Belastingdienst zijn voorlopig nog niet opgelost. Dat stelt een onderzoekscommissie, die onder meer constateert dat de “benodigde cultuurverandering” tijd zal kosten. De Belastingdienst kampt al langere tijd met problemen.

Vernietigend rapport

Begin dit jaar verscheen er een vernietigend rapport. Een reorganisatie liep volstrekt uit de hand. Door een lucratieve vertrekregeling zijn de ‘verkeerde’ mensen weggegaan. De afstand tussen de top en de werkvloer is te groot. Verder zijn er grote ICT-problemen.

Voortdurende aandacht

Volgens de commissie kunnen de verbeteringen niet van de ene dag op de andere plaatsvinden. “Beleid en uitvoering moeten dezelfde taal leren spreken”, schrijven staatssecretaris Menno Snel en minister Wopke Hoekstra van Financiën aan de Tweede Kamer. “De komende tijd verdient het verwezenlijken van de plannen daarom de voortdurende aandacht”.

Ze waarschuwen dat er voorlopig nog “fundamentele kwetsbaarheden bestaan in het functioneren van de Belastingdienst“. De bewindslieden beloven hun best te doen om incidenten te voorkomen. Als die zich toch voordoen, dan zullen ze die uit zichzelf melden.

NOAB aan de orde jaargang 27 nummer 5 – 2017

De digitale nieuwsbrief van de NOAB. Zo blijft u op de hoogte van alle ontwikkelingen op fiscaal gebied.
AanDeOrde-2017-5-HR

NOAB aan de orde jaargang 27 nr 4 – 2017

De digitale nieuwsbrief van de NOAB. Zo blijft u op de hoogte van alle ontwikkelingen op fiscaal gebied.
AanDeOrde-2017-4-HR

Innen belastingen in gevaar

Er zijn zoveel problemen met de ICT-systemen van de Belastingdienst, dat de inning van belastingen in gevaar kan komen. Die conclusie trekt de Belastingdienst zelf in een interne evaluatie, blijkt uit een document dat de Volkskrant in handen heeft gekregen na een beroep op de Wet Openbaarheid van Bestuur (WOB). Eerder dit jaar meldde de Commissie onderzoek Belastingdienst ook al dat het innen van de belastingen in gevaar is, door problemen bij de Belastingdienst. De commissie schreef in een kritisch rapport over te weinig kennis bij de top over fiscale zaken, over organisatorische problemen en ICT-problemen.

Nu blijkt dat de Belastingdienst in een interne evaluatie ook zelf signaleert dat er grote problemen zijn. “De continuïteit van het inningsproces is niet gegarandeerd”, staat in de evaluatie. De kennis van de huidige, vaak oude, computersystemen wordt steeds schaarser doordat mensen die ermee kunnen werken met pensioen gaan of bij de fiscus zijn vertrokken. Een groot deel van de systemen voldoet niet meer, maar vernieuwing blijft uit.

De fiscus gebruikt zo’n zeshonderd ICT-systemen, die vaak niet op elkaar aansluiten. Enkele tientallen daarvan hebben het stempel ‘opruimen’ gekregen. Zo moet volgens de documenten die in bezit zijn van de Volkskrant, nog een systeem worden ‘opgeruimd’ om de gevolgen van de millenniumbug op te vangen. Er zijn ook goede resultaten geboekt, zoals de vooringevulde aangifte, waarmee de Nederlandse fiscus wereldwijd vooroploopt, maar als de ICT niet werkt dan kunnen grote problemen ontstaan. Daardoor krijgen grote aantallen belastingbetalers bijvoorbeeld verkeerde brieven, onjuiste aanslagen of onterechte foutmeldingen. Er zijn al jaren problemen bij de Belastingdienst, niet alleen met de computersystemen, maar ook van een vertrekregeling bij de fiscus welke uit de hand is gelopen. Met de financieel zeer aantrekkelijke regeling vertrokken juist de beste mensen, terwijl veel mensen die eigenlijk weg hadden moeten gaan bleven. De regeling was overigens achter de rug van staatssecretaris Wiebes opgesteld.

Bijverdienen tijdens de zomervakantie

Met de zomervakantie voor de deur willen wij u graag wat informatie meegeven over de hoogte van de bijverdienste die een jeugdige werknemer mag hebben.

Onderstaande is niet van toepassing op werknemer die jonger zijn dan 16 jaar. Voor hen hebben bijverdiensten geen invloed op de kinderbijslag.

Bijverdienen naast kinderbijslag: wat is de standaard

Standaard mag een werknemer van 16 of 17 jaar niet meer dan € 1.265 netto per kwartaal bijverdienen. Het is hierbij niet van belang of hij thuis woont of uitwonend is. Als hij in een kwartaal meer dan € 1.265 netto verdient vervalt de kinderbijslag voor dat kwartaal.

Dit geldt ook voor het kindgebonden budget.

Tijdens zomervakantie

In de zomervakantie mag een werknemer maximaal meer verdienen, namelijk € 1.299 meer dan standaard. In totaal mag een werknemer in het kwartaal waarin de zomervakantie valt dus maximaal € 1.299 + € 1.265 = € 2.564 netto bijverdienen voordat dit invloed heeft op de kinderbijslag.

Bijverdienen naast studiefinanciering

Heeft u een schoolverlater die dit jaar eindexamen heeft gedaan? Dan mag de periode vanaf het einde van de eindexamen al als zomervakantie worden gezien.

Meer informatie hierover vindt u terug op:

https://www.svb.nl/int/nl/kinderbijslag/levensloop/hoeveel_bijverdienen/

Heeft u een werknemer in dienst die ouder is dan 17 jaar en een studiefinanciering ontvangt, dan geldt hiervoor ook een maximale bijverdienstegrens. Voor 2017 is dit bedrag € 14.215,75. Dit betreft het fiscale loon, oftewel het loon dat je aan de Belastingdienst doorgeeft.

Wanneer de werknemer meer dan € 14.215,75 per jaar verdient, moet de studiefinanciering stop gezet worden met ingang van de maand dat hij over de bijverdiengrens heengaat.

Meer info hierover kunt u terugvinden op:

https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/studiefinanciering/vraag-en-antwoord/hoeveel-mag-ik-bijverdienen-naast-mijn-studiefinanciering

Heeft u hier vragen over, neem dan gerust contact op met ons.

Belangrijke informatie inzake kopie aanslagen

Daar u ons als belastingadviseur heeft gemachtigd ontvangen wij van de belastingdienst elektronische kopieën van uw aanslagen en beschikkingen. Voorheen werden deze kopieën verstuurd als EKA (Elektronische Kopie Aanslagen). Door een wijziging van de manier van toesturen door de belastingdienst worden de aanslagen vanaf 2012 voortaan als SBA (Service Bericht Aanslagen) verstuurd. Inhoudelijk is er verder niets gewijzigd.

Aangezien er steeds minder aanslagen over de jaren tot en met 2012 worden verzonden, stopt de belastingdienst met de toezending van de EKA. Indien er gedurende 2 jaar geen EKA meer is verzonden door de belastingdienst, zet de belastingdienst de toezending van de EKA stop. U ontvangt dan een brief waarin staat vermeld dat de verzending van de kopie aanslagen is stopgezet. Met deze brief geeft de belastingdienst aan dat alleen de ontvangst van de EKA is stopgezet. De toezending van de SBA zal nog gewoon doorgaan, dus wij ontvangen nog altijd de kopieën aanslagen voor u.

De toezending van de SBA dient jaarlijks aangevraagd te worden. Hiervan ontvangt u ieder jaar een brief van de belastingdienst. Daar hoeft u geen actie op te ondernemen, tenzij u de toezending van de kopieën wilt stopzetten. De toezending van de kopie aanslagen kunt u ten allen tijde afmelden.

Verder kunnen wij ook de SBT (Service Bericht Toeslagen) ontvangen voor u. Op die manier ontvangen wij van de belastingdienst een elektronische kopie van uw toeslagenberichten. Ook deze SBT dient ieder jaar aangevraagd te worden. Hiervan ontvangt u ieder jaar 2 brieven van de belastingdienst. De ene brief is om de toezending te stoppen indien u niet akkoord gaat met de toezending. De andere brief bevat een activeringscode om de SBT goed te keuren. Deze code hebben wij nodig om de SBT te kunnen activeren. Mocht u dus een brief krijgen waar op staat “intermediair goedkeuren” ontvangen wij deze tijdig graag van u, zodat we de code kunnen activeren.